◆學(xué)習(xí)培訓(xùn)服務(wù)宗旨：
1)、協(xié)助人力資源管理從業(yè)者全方位了解公司人力資源管理6大控制模塊作用，系統(tǒng)軟件把握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的基礎(chǔ)理論和方式 ，加速提升人力資源管理從業(yè)者的基礎(chǔ)理論水準(zhǔn)、技術(shù)素養(yǎng)和工作能力方法，能擔(dān)任人力資源開發(fā)設(shè)計(jì)、管理方法等職業(yè)職位，工作效能有明顯提升;
2)、可以根據(jù)國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部知識(shí)技能考評(píng)獲得相對(duì)的職業(yè)資格證;
3)、協(xié)助學(xué)生開展科學(xué)研究的職業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃和設(shè)計(jì)方案，努力實(shí)現(xiàn)更加寬闊的人生道路發(fā)展趨勢服務(wù)平臺(tái)，打造出制造行業(yè)精銳!
◆培訓(xùn)計(jì)劃：
學(xué)習(xí)系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識(shí)和操作實(shí)務(wù)技能,另外配上模擬試卷和總備考,具體內(nèi)容為6大控制模塊：人力資源整體規(guī)劃;招聘與配置;培訓(xùn)與開發(fā);績效考核管理;薪資與褔?yán)芾矸椒?勞務(wù)關(guān)系管理方法等。
◆報(bào)名條件：
3級(jí)人力資源管理師(助師)(具有下列標(biāo)準(zhǔn)之1者)
(1)持續(xù)從業(yè)本職業(yè)工作中六年之上。
(2)獲得本職業(yè)四級(jí)公司人力資源管理師職業(yè)職業(yè)資格證后，持續(xù)從業(yè)本職業(yè)工作中四年之上。
(3)獲得本職業(yè)四級(jí)公司人力資源管理師職業(yè)職業(yè)資格證后，持續(xù)從業(yè)本職業(yè)工作中三年之上，經(jīng)本職業(yè)3級(jí)公司人力資源管理師靠譜學(xué)習(xí)培訓(xùn)達(dá)要求規(guī)范課次，并獲得培訓(xùn)證書。
(4)獲得�？拼髮W(xué)學(xué)歷證書后，持續(xù)從業(yè)本職業(yè)工作中三年之上。
(5)獲得本科學(xué)歷證書后，持續(xù)從業(yè)本職業(yè)工作中一年之上。
(6)獲得本科學(xué)歷證書后，經(jīng)本職業(yè)3級(jí)公司人力資源管理師靠譜學(xué)習(xí)培訓(xùn)達(dá)要求規(guī)范課次，并獲得培訓(xùn)證書。
(7)具備研究生及之上學(xué)歷證書。
獨(dú)特標(biāo)準(zhǔn)：本科大學(xué)大4有關(guān)技術(shù)可報(bào)名3級(jí)。
地理位置 Location
